Консультация по трудовым спорам
Платите только за результат
Наша гарантия безопасности: платите только в момент подачи иска в суд
Рассрочка 0%, без банков
Беспроцентная рассрочка, напрямую от нас, без банков и переплат
Фиксированная цена
Доплат не будет, кроме случаев, если вы решите добавить новые услуги
Успех или возврат
Если мы сомневаемся в успехе дела — вы получите всю сумму обратно
Сроки или возврат
Не уложились в сроки — вернем деньги, как обещали в договоре
Услуги
Признание увольнение незаконным
6 666 ₽ / мес
Взыскать зарплату
5 000 ₽ / мес
Признание отношений трудовыми
8 000 ₽ / мес
Наши юристы
Екатерина Курсекова
Адвокат
Адвокат с дипломом с отличием Ивановского государственного университета. Прошла курсы повышения квалификации в Российской академии правосудия и РАНХиГС. Работала помощником судьи, юристом в ООО «Центр Профессиональных Решений», и мировым судьей в г. Иваново
Подробнее18 лет опыта
Елена Габриелян
Адвокат, медиатор, куратор проекта
Кандидат юридических наук, адвокат с дипломом с отличием, стажировками в ЕСПЧ и ООН. Член нескольких коллегий адвокатов. Учредитель адвокатского кабинета и советник по правовым вопросам ООО «ПИК-Брокер»
Подробнее14 лет опыта
Ольга Амосова
Кандидат юридических наук, юрист
Кандидат юридических наук, окончила аспирантуру и защитила диссертацию по правовым системам в РГАИС. Руководитель юридического отдела ООО «НПО Консультант» и старший юрисконсульт в ManpowerGroup Russia & CIS
Подробнее14 лет опыта
Ульвия Джавадова
Юрист, профи по земельному праву
Бакалавр юриспруденции Российского государственного социального университета. Работала помощником юриста в компании “Союз Маринс Групп” и юристом по земельным спорам. Руководитель отдела правовой экспертизы в ООО «ПИК-Брокер»
Подробнее10 лет опыта
Мэри Маркосян
Юрист
Юридический факультет Ивановского государственного университета. Работала секретарем судебного заседания, помощником адвоката, помощником руководителя отдела правовой экспертизы, помощником юристом.
Подробнее9 лет опыта
Игорь Шнабель
Арбитражный управляющий и юрист
Бакалавр и магистр юриспруденции, аспирант Международного юридического института. Сертифицированный арбитражный управляющий, член СРО ПАУ ЦФО. Генеральный директор ООО «ЛЕГЭ», руководитель юридического отдела ООО «ПИК-Брокер»
Подробнее6 лет опыта
Владислав Капитонов
Юрист, магистр права
Бакалавр и магистр юриспруденции Ярославского государственного университета им. П.Г. Демидова. Помощник адвоката, юрист в сфере семейного права и недвижимости
Подробнее5 лет опыта
Анна Ветлугина
Юрист
Бакалавр юридического факультета Российского государственного социального университета.
Подробнее4 года опыта
Асмик Варданян
Юрист
Бакалавр юридического факультета, социально-экономического института ССЭИ.
Подробнее4 года опыта
Вопросы и ответы
- Может ли работодатель уволить работника за прогул по уважительной причине?Прогул (отсутствие на рабочем месте свыше 4-х часов подряд в течение смены) является законным основанием для расторжения трудового договора в одностороннем порядке. Однако при наложении дисциплинарного взыскания следует учитывать обстоятельства дела. Решение может быть обжаловано в судебной инстанции.Может ли работодатель уволить работника за прогул по уважительной причине?Прогул (отсутствие на рабочем месте свыше 4-х часов подряд в течение смены) является законным основанием для расторжения трудового договора в одностороннем порядке. Однако при наложении дисциплинарного взыскания следует учитывать обстоятельства дела. Решение может быть обжаловано в судебной инстанции.
- Компания задерживает зарплату — что делать?При задержке заработной платы сроком от 15 дней вы вправе приостановить рабочие обязанности до выплаты задолженности. А также написать жалобы в инспекцию труда/прокуратуру и/или подать иск в суд. Рекомендуем обратиться к юристу за консультацией по трудовым спорам, чтобы составить алгоритм действий.Компания задерживает зарплату — что делать?При задержке заработной платы сроком от 15 дней вы вправе приостановить рабочие обязанности до выплаты задолженности. А также написать жалобы в инспекцию труда/прокуратуру и/или подать иск в суд. Рекомендуем обратиться к юристу за консультацией по трудовым спорам, чтобы составить алгоритм действий.
- Какие дисциплинарные взыскания действуют для госслужащих?Государственная гражданская служба предполагает следующие их виды: замечание, выговор, предупреждение о неполном соответствии занимаемой должности, а также увольнение.Какие дисциплинарные взыскания действуют для госслужащих?Государственная гражданская служба предполагает следующие их виды: замечание, выговор, предупреждение о неполном соответствии занимаемой должности, а также увольнение.
- Должен ли руководитель предложить подчиненному другую должность при сокращении кадров?Согласно ч. 3 ст. 81 ТК РФ работодатель обязан предоставить предложение иной имеющейся работы, соответствующей опыту и квалификации сотрудника, в ходе кампании по сокращению штата/численности персонала.Должен ли руководитель предложить подчиненному другую должность при сокращении кадров?Согласно ч. 3 ст. 81 ТК РФ работодатель обязан предоставить предложение иной имеющейся работы, соответствующей опыту и квалификации сотрудника, в ходе кампании по сокращению штата/численности персонала.
Отзывы
- Легкое дело
Обратился за консультацией по трудовым спорам в сервис "Легкое Дело". Вопрос был сложный, но юрист всё чётко разъяснил и предложил варианты решения. Понравилось, что не нужно никуда ехать, всё решается онлайн и очень удобно. Услуга помогла мне быстро разобраться в своих правах и найти выход из ситуации.
аиВарвара
- Легкое дело
Профессиональная консультация по трудовым спорам, которая спасла меня от долгих разбирательств с работодателем. Все прошло в формате онлайн, что очень удобно в моем плотном графике. Особенно радует возможность оформления оплаты в рассрочку. Юрист помог не только с пониманием законодательства, но и подсказал тактику ведения спора.
аиНиколай
- Легкое дело
Очень доволен консультацией по трудовым спорам, которую получил онлайн. Юрист был внимателен к деталям и грамотно разобрался в моей ситуации. Приятно удивил профессиональный подход и скорость решения. Оплатил услугу частями в рассрочку, что оказалось крайне удобно в моем случае. Рекомендую всем, кто столкнулся с проблемами в трудовой сфере.
аиМалика
- Легкое дело
Возникла проблема на работе, и я решил обратиться за консультацией по трудовым спорам. Юрист оказался настоящим профессионалом, помог быстро понять, как действовать дальше. Удобно, что все вопросы можно было решить дистанционно, не выходя из дома. Радует, что через сервис "Легкое Дело" можно получить не только качественную помощь, но и удобный онлайн-сервис!
аиАнастасия
Популярные услуги
Оспорить договор наследства
Юридическая поддержка при оспаривании договора наследства. Выявим нарушения и представим ваши интересы в суде для справедливого решения.
Узнать подробнее
Земельное наследство
Сопровождение оформления земельного участка в наследство. Подготовка документов, регистрация права собственности и решение спорных вопросов.
Договор наследства
Подготовка и оформление договоров наследства. Юридическая экспертиза и защита интересов сторон при заключении соглашений.
Восстановление наследство
Помощь в восстановлении пропущенного срока для вступления в наследство через суд. Защита ваших прав и представление интересов в процессе.
Порядок вступления в наследство
Разъяснение процедуры вступления в наследство: сбор документов, регистрация прав и решение спорных моментов.
Консультация юриста по наследству
Консультации юриста по вопросам наследственного права: вступление в наследство, раздел имущества, защита интересов в суде.
Выселение из квартиры по решению суда
Юридическая помощь при выселении из квартиры по судебному решению. Поддержка в защите прав и представление интересов в суде.
Трудовое право
