Выберите город фактического проживания

О сервисеКонтакты
8 (800) 350-14-63Бесплатная консультация
Продолжая просматривать этот веб-сайт, вы даете согласие на использование cookie-файлов

Разрешение трудовых споров

Платите только за результат

Наша гарантия безопасности: платите только в момент подачи иска в суд

Рассрочка 0%, без банков

Беспроцентная рассрочка, напрямую от нас, без банков и переплат

Фиксированная цена

Доплат не будет, кроме случаев, если вы решите добавить новые услуги

Успех или возврат

Если мы сомневаемся в успехе дела — вы получите всю сумму обратно

Сроки или возврат

Не уложились в сроки — вернем деньги, как обещали в договоре

Услуги

Признание увольнение незаконным

6 666 ₽ / мес

Взыскать зарплату

5 000 ₽ / мес

Признание отношений трудовыми

8 000 ₽ / мес

Наши юристы

  • Екатерина Курсекова

    Екатерина Курсекова

    Адвокат

    Адвокат с дипломом с отличием Ивановского государственного университета. Прошла курсы повышения квалификации в Российской академии правосудия и РАНХиГС. Работала помощником судьи, юристом в ООО «Центр Профессиональных Решений», и мировым судьей в г. Иваново

    18 лет опыта
  • Елена Габриелян

    Елена Габриелян

    Адвокат, медиатор, куратор проекта

    Кандидат юридических наук, адвокат с дипломом с отличием, стажировками в ЕСПЧ и ООН. Член нескольких коллегий адвокатов. Учредитель адвокатского кабинета и советник по правовым вопросам ООО «ПИК-Брокер»

    14 лет опыта
  • Ольга Амосова

    Ольга Амосова

    Кандидат юридических наук, юрист

    Кандидат юридических наук, окончила аспирантуру и защитила диссертацию по правовым системам в РГАИС. Руководитель юридического отдела ООО «НПО Консультант» и старший юрисконсульт в ManpowerGroup Russia & CIS

    14 лет опыта
  • Ульвия Джавадова

    Ульвия Джавадова

    Юрист, профи по земельному праву

    Бакалавр юриспруденции Российского государственного социального университета. Работала помощником юриста в компании “Союз Маринс Групп” и юристом по земельным спорам. Руководитель отдела правовой экспертизы в ООО «ПИК-Брокер»

    10 лет опыта
  • Мэри Маркосян

    Мэри Маркосян

    Юрист

    Юридический факультет Ивановского государственного университета. Работала секретарем судебного заседания, помощником адвоката, помощником руководителя отдела правовой экспертизы, помощником юристом.

    9 лет опыта
  • Игорь Шнабель

    Игорь Шнабель

    Арбитражный управляющий и юрист

    Бакалавр и магистр юриспруденции, аспирант Международного юридического института. Сертифицированный арбитражный управляющий, член СРО ПАУ ЦФО. Генеральный директор ООО «ЛЕГЭ», руководитель юридического отдела ООО «ПИК-Брокер»

    6 лет опыта
  • Владислав Капитонов

    Владислав Капитонов

    Юрист, магистр права

    Бакалавр и магистр юриспруденции Ярославского государственного университета им. П.Г. Демидова. Помощник адвоката, юрист в сфере семейного права и недвижимости

    5 лет опыта
  • Анна Ветлугина

    Анна Ветлугина

    Юрист

    Бакалавр юридического факультета Российского государственного социального университета.

    4 года опыта
  • Асмик Варданян

    Асмик Варданян

    Юрист

    Бакалавр юридического факультета, социально-экономического института ССЭИ.

    4 года опыта

Вопросы и ответы

  • Какими бывают трудовые споры?
    Они бывают индивидуальными и коллективными. Первые касаются взаимодействий работодателя и работника, в том числе бывшего или потенциального (кандидата, соискателя). Вторые затрагивают разногласия между работодателем и трудовым коллективом в лице представителей последнего.
  • Какой порядок разрешения трудовых споров?
    Он зависит от типа и предмета спора. Основным способом является судебный иск, однако сначала можно обратиться первичную инстанцию — комиссию по трудовым спорам (КТС), действующую на предприятии. При невыплате заработной платы сотрудник вправе написать жалобу в госинспекцию труда или прокуратуру.
  • Как решить их через комиссию?
    Работник или представители коллектива подают заявление в КТС в течение 3-х месяцев с момента возникновения проблемной ситуации. Если срок пропущен по уважительной причине — комиссия вправе его восстановить. Вопрос рассматривается ей в течение 10 календарных дней, после чего выносится решение и уведомляются стороны в письменном виде.
  • Какие споры рассматривает исключительно суд?
    О восстановлении на работе после незаконного увольнения, переводе на другую должность, отказе в трудоустройстве, дискриминации, выплатах компенсации морального вреда, возмещении ущерба, оплате вынужденного прогула, нарушениях правил хранения/обработки персональных данных и т.д.

Нет времени?

Получите консультацию по вашему делу уже сейчас

Отзывы

  • Когда меня несправедливо уволили, я не знал, что делать. Обратился к юристу по трудовым спорам, который внимательно выслушал мою ситуацию и объяснил мои права. Он помог собрать доказательства и подготовить исковое заявление. Благодаря его профессионализму и поддержке, суд вынес решение в мою пользу, и я получил компенсацию за незаконное увольнение.

  • Работодатель отказался выплатить мне заработную плату за последние месяцы работы. Решил обратиться к юристу, чтобы защитить свои права. Юрист детально изучил мою ситуацию, помог собрать все необходимые документы и подготовил иск в суд. Его компетентность и настойчивость помогли мне выиграть дело и получить свои деньги. Очень доволен результатом и благодарен за его помощь.

  • После длительного конфликта с начальством я понял, что мои права как работника были нарушены. Обратился за помощью к юристу по трудовым спорам. Юрист провел тщательный анализ моего дела, помог собрать все доказательства и представлял мои интересы в суде. Благодаря его профессионализму и внимательности к деталям, я смог добиться справедливости и получить компенсацию за моральный ущерб. Очень рад, что доверился профессионалу.

  • Юридический сервис 'Легкое Дело' оказал мне неоценимую помощь в разрешении трудового спора. Мой работодатель отказался признавать моё право на отпуск и компенсацию за переработку. Специалисты компании детально изучили мою ситуацию, помогли собрать все необходимые доказательства и представляли мои интересы в суде. Их профессионализм и настойчивость позволили мне выиграть дело и получить заслуженные выплаты. Очень благодарен за их поддержку и рекомендую их услуги всем, кто сталкивается с трудовыми спорами.

Популярные услуги

Трудовое право

Юристы по трудовому праву

Адвокаты по трудовому праву

Что-то пошло не так?

Если у вас возникли проблемы с сервисом, пожалуйста, сообщите нам об этом

Продолжая просматривать этот веб-сайт, вы даете согласие на использование cookie-файлов